Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Sprzedaży Urządzeń Medycznych
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Sales Managera ds. Sprzedaży Urządzeń Medycznych, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za rozwój sprzedaży oraz budowanie długotrwałych relacji z klientami w branży medycznej. Osoba na tym stanowisku będzie zarządzać zespołem sprzedażowym, opracowywać strategie sprzedażowe oraz monitorować realizację celów biznesowych. Do głównych zadań będzie należało pozyskiwanie nowych klientów, utrzymywanie kontaktów z obecnymi partnerami biznesowymi oraz aktywne uczestnictwo w negocjacjach handlowych. Sales Manager będzie również odpowiedzialny za analizę rynku, identyfikowanie nowych możliwości biznesowych oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań mających na celu zwiększenie sprzedaży urządzeń medycznych. Współpraca z działem marketingu oraz udział w targach i konferencjach branżowych to kolejne istotne elementy tej roli. Oczekujemy od kandydatów wysokich umiejętności komunikacyjnych, zdolności przywódczych oraz doświadczenia w sprzedaży produktów medycznych. Idealny kandydat powinien wykazywać się samodzielnością, inicjatywą oraz umiejętnością pracy pod presją czasu. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, system premiowy uzależniony od wyników sprzedaży oraz możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznie rozwijającej się firmie. Jeśli jesteś osobą ambitną, nastawioną na osiąganie celów i chcesz mieć realny wpływ na rozwój firmy w sektorze medycznym, ta oferta jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem sprzedażowym
- Opracowywanie i wdrażanie strategii sprzedażowych
- Pozyskiwanie nowych klientów i budowanie relacji biznesowych
- Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości sprzedażowych
- Negocjowanie warunków handlowych z klientami
- Monitorowanie realizacji celów sprzedażowych
- Współpraca z działem marketingu
- Udział w targach i konferencjach branżowych
- Przygotowywanie raportów sprzedażowych
- Szkolenie i motywowanie zespołu
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: medycyna, biotechnologia, zarządzanie)
- Minimum 3 lata doświadczenia w sprzedaży urządzeń medycznych
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- Znajomość rynku medycznego
- Umiejętności negocjacyjne i prezentacyjne
- Wysokie umiejętności komunikacyjne
- Samodzielność i inicjatywa
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Prawo jazdy kat. B
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w sprzedaży urządzeń medycznych?
- Czy zarządzałeś wcześniej zespołem sprzedażowym?
- Jakie strategie sprzedażowe wdrażałeś w poprzednich miejscach pracy?
- Jak radzisz sobie z realizacją ambitnych celów sprzedażowych?
- Jakie są Twoje największe osiągnięcia zawodowe?
- Jakie znasz narzędzia do analizy rynku?
- Czy posiadasz prawo jazdy kat. B?
- Jak oceniasz swoją znajomość języka angielskiego?
- Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
- Dlaczego chcesz pracować w naszej firmie?
